Кадровый рЕзерв? а что это?

КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ в СК «Астро-Волга» родился в июле 2019 года на Байкале. Его первыми участниками стали наставники, кураторы, а также руководители направлений и их заместители. Поэтому первый набор прошел под названием "Второй пилот".
Проект даёт всем участникам возможность профессионального роста. Резервисты учатся работать в команде друг с другом, формировать задачи и контролировать их выполнение в сроки. 

Также в команде КАДРОВОГО РЕЗЕРВА работает опытный коуч, Вадим Комаров. Он помогает участникам последовательно решать задачи по реализации проекта, поддерживает на всех этапах.

Итого, с июля 2019 по декабрь 2022 было:

  • 7 наборов
  • 136 участников
  • 68 проектов

КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ в Астро-Волге дал шанс многим сотрудникам громко заявить о себе и реализовать полезный проект для компании.
В разное время в КАДРОВОМ РЕЗЕРВЕ были такие сотрудники, как Анастасия Гомозова, Виля Мустаева, Елена Радушинская, Дмитрий Климкин, Светлана Дёмина, Елена Мараховская, Константин Лазарев, Сергей Дашков, Евгений Козырев, Рушан Рангулов, Евгений Алёнчев, Ирина Сидоренкова, Анна Белоногова, Алина Черных, Дмитрий Цыбин, Анна Майнскова, Анна Еськова, Иван Русаков, Динара Гильманова, Татьяна Роменская и Анастасия Рангулова.

Летом 2022 года КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ обновился! Изменилась структура проекта. Внесен ряд инновационных дополнений. 
Сегодня КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ состоит из трёх этапов: 

1. ИДЕЯ! – позволяет участникам из самых разных подразделений покреативить на различные темы, сформировать идеи, которые могут улучшить и оптимизировать ряд бизнес-процессов в Компании. А главное – начать свой путь профессионального развития и роста в компании.

2. ИССЛЕДОВАНИЕ – даёт возможность и профессиональную поддержку экспертов Кадрового резерва организовать свою проектную команду и улучшить рабочие процессы в компании, найти новые источники прибыли и сокращения затрат.

3. РЕЗУЛЬТАТ – лидер стратегического проекта СК «Астро-Волга», имеет возможность получить поддержку нашей профессиональной команды.

Приятный бонус для участников - циклы встреч с бизнес-лидерами компании, на которых все резервисты могут общаться с теми, кто стоит у штурвала Компании и перенять бесценный опыт. 

КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ позволяет раскрыть свой потенциал, перезагрузиться, посмотреть на процессы с другой стороны, развить свои профессиональные навыки и построить карьеру в компании!

Для участия в КАДРОВОМ РЕЗЕРВЕ нужно большое желание выйти за рамки привычного функционала и готовность к работе для этого.
Присоединяйтесь к КАДРОВОМУ РЕЗЕРВУ Астро-Волги, написав письмо-заявку Августе Мороз: a.moroz@astrovolga.ru